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记本电脑上点开梳理完的资料，“下季度门店营销。”

    “店内布置不错，业绩报表和下季度的KPI目标同样全输出了，很有效率。”

    啤酒肚徐丰见闻栖鹤第一个说到自己，面上不见慌乱，有理有度的点头，“闻总谬赞。”

    “徐总监对自己输出的KPI目标很认可？”

    徐丰：“KPI依据上一年整年的销售业绩预估的，国内的高档腕表市场早就被瓜分完了，在月初的季度会议上，管理层已然认可，反而上周给出的新KPI制定细则太理想化。”

    闻栖鹤一笑，慢条斯理的又喝了口咖啡，再瞥扫徐丰时，神色温柔到极致，但眼中无甚温度，“销售岗，能者居之，徐总监自认做不到，回去认真学学。”

    话音落下，他手指在文档上轻压，秘书乙麻利的将人事任命书传到了投屏上，上面赫然写着销售总监的新任命，至于徐丰，被降职当了副总监。

    徐丰脸色一白，不可置信的瞪着闻栖鹤，任谁都料不到闻栖鹤的下马威会果断到让人窒息。

    “学出来了，账目上的目标都做到了，继续留着，学不出来——”闻栖鹤尾音轻轻拖长，眼中添了几分讥嘲，“马上去人事部办理离职，N 1 的赔偿而已，公司拿得出来。”

    “一年半，在星光商圈开了三家门店、南市开了六家，店内任人唯亲，账目一团乱麻，高展流程混乱。”

    闻栖鹤轻啧了下，两臂环着懒靠在椅子上，半笑不笑的盯着徐丰，“光平账面一项，尾巴都扯不干净，你真有的学。”

    被闻栖鹤一番敲打，徐丰吓的肩膀缩了缩，面上泛着猪肝色，闻其琛管理时，看中眼前利益图表现，自己一个营销流程一旦拉上两个月就会被PASS，慢慢的只能另辟蹊径。

    账目的目标和高展一向相关，徐丰胆子小，不贪，但花费报高时有，闻其琛管理一年了，不曾寻到漏洞，现在被上任半个月的闻栖鹤揪住，他眼前一黑，恨不得晕倒了事。

    前面和徐丰搭话的金亚，面色同样难看，再傻都看的出来，单单叫他们三个，估计下马威呢。

    “不浪费时间了，继续下一个。”闻栖鹤扫了眼第二个项目，“flower diamonds系列，金总监审查的？”

    金亚点头，可能因着刚涂完口红，突然唇干，不由轻抿住，组织着措辞，“我们和行空广告合作有两年，行空一向明白我们的需求。”在下属上交的几个版本里，金亚一眼看中了后补的最后一个方案。

    “idea不错。”

    闻栖鹤屈着手指，轻敲着檀木长桌，咚咚咚的富有节奏的回响在会议室里，敲的三个人心情七上八下，“金总监，合作两年了，你看上去，很不了解当年行空说服百顿珠宝合作的idea。”